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推动教师发展 培养美行教师。着力打造具有“求真、向善、育美”的教师队伍，大力弘扬团队精神，不断增强教师的主人翁意识和工作责任感，引导全体教师讲仁义、守规矩、求上进，改变教育行为、改变工作作风、改变形象气质，形成了一支师德高尚、业务精湛、充满活力的专业化教师队伍。

满足学生需求，构建美好课程。积极推进课程建设，大力开发校本课程，丰富课程资源，通过组织实施基础课程，校本课程，定制课程三个层次的课程体系促进学生德智体美劳全面发展，逐步完善“三年一体化课程体系”“艺术生培养课程体系”等富有田中特色的、能适应新课程改革的、有实用价值、适合学生发展的课程体系。

基于问题解决，创生美妙课堂。强化“45分钟”的质量意识，重视课改研究，不断追求高效、智慧的课堂教学模式，努力形成课堂教学特色，倾心打造“三问三学”思维课堂模式。完善教学日常管理体系，为课堂质量提升保驾护航。

让美外化于形，建设美景校园。学校改扩建工程已经正式拉开序幕，学校将更加美丽、更有魅力，学校工作环境将更加优雅、更加舒适、更加方便。

让美处处闪光，打造美誉学校。学校是一个整体，是生命成长的摇篮。对学生的教育不仅体现在文化、课程、课堂上，美景上，还体现在管理的全过程，只有学校处处有闪光点，学校才能实现美誉学校的理想。

面向生命发展、收获美满人生。推动生命发展是使命，呵护是推动的前提。这个生命发展包含了老师和学生。通过共同努力，让学校获得质性发展，让学生获得美满人生的基础，让学校获得更高的社会赞誉度，也让我们以生命发展为目标，过完美的教育生活，收获美满人生，让人生更加的丰盈、美满。